30女の時短勤務!減給とさらなる弊害。

皆さま、こんばんは!

いよかん、です。

今日はセミナー講師をしてきました。

20代の受講生にたくさん来ていただき、

なんだか将来の可能性を感じてしまいました。

あの頃は何でもできた。

何にでもなれた、なんてね。

私は以前、時短勤務をしていました。

朝9時から夕方17時45分までの勤務時間を

朝9時半から夕方16時45分までにして、

8時間勤務のうち、1時間半を時短していました。

となると、お給料は約19%減。

働いていないのだから、

お給料をもらえないのは当然なんだけど、

じゃあ仕事が減ったかというと、

全然そんなことはなくて・・・。

たまたま専門的な勉強をしていたこともあり、

「難しい案件は、君に任せるよ」

みたいに言っていただき、

事案も重たいのがくる。

やらせてもらえないよりは、ずっといい。

仕事を続けるのは、

今もらうお給料だけの問題じゃない。

でもね。

手取り25万円だったとして、

19%カットされると、

20万2500円になってしまうわけです。

ボーナスも同じ分だけカット。

仕事量変わらず、残業もできず。

(時短勤務時間以上に残業しても、

残業した事実は闇に葬られるため、

残業申請できない・・・。)

時短していても、

仕事はちゃんとやりたいし、

仕方がないとはいえ、なんかキツイ。

たまに遠くの出張の話が出たりすると、

人事に言われる。

「時短をとっている人が、

その時間通りに帰ってこられないような、

遠くの出張はさせられない」

私の担当事案なので現地も打合せも、

行きたいんですけど。

「それなら、

時短しなくても働けるということじゃないか」

いえ、そういうことではなくて・・・。

毎日という話ではないですよね。

出張だって残業だって。

働かないと決めてしまえば楽なんだろうけど、

時短をして普通に働こうとするとイロイロ難しい。

これはもうずいぶん前の話。

きっと今はもっと改善されていますよね。

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おかげさまで、30代OLブログ1位をいただきました!

いつもありがとうございます。


コメント

  1. ネリム より:

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    こんばんわ

    時短勤務はかなりしんどいと思います。

    環境改善して欲しいです。

  2. iyokan より:

    SECRET: 0

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    ネリムさま

    こんにちは!

    時短勤務させていただけるだけでも、

    ありがたいのに、

    それ以上文句を言うのは・・・と思います。

    でも、今後の人たちのためにも。

    もっともっと働きやすくなってほしいです!

    コメント励まされました(^^♪

    ありがとうございます。

  3. よしお より:

    SECRET: 0

    PASS: 74be16979710d4c4e7c6647856088456

    頑張ってるのに減給って嫌だよねぇ(>。<)

  4. iyokan より:

    SECRET: 0

    PASS: 74be16979710d4c4e7c6647856088456

    よしおさま

    おはようございます♪

    減給は嫌ですね~。

    働いていない分なので仕方がないんですけどね~。

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